pengurus,pengawas,bma,tim pengembang,berpertemuan di kantor pusat jl jlamprang pekalongan,
jam 20.00-24.00.
tentang pengembangan dll.
ada 4 kantor:jl jlamprang,jl wr supratman,jl kusuma bangsa,tirto.shu bisa ada sekitar 100 jt rp.
ada 30 karyawan.
12/2012 rencana raker.
diusulkan pemasangan cctvdi kantor tirto,panjang.
di kospin jasa tak boleh ada uang tatkala tutup kantor cabang tiap harinya.
sertifikat disimpan di safety box di bang mandiri.
safety box perlu dicor.
pertemuan jangan di kantor.
tim pengembang a.l:romi,yoyok,wildan,arifin,april,yuswandi.
perlu study kelayakan untuk membuka kantor di pasar buaran,pasar degayu,pasar grogolan,pasar poncol,
tentang laba,prospek.
cabang di kraton sudah tak ada.
calon anggota boleh selama 3 bulan.
selain anggota tak boleh dilayani oleh ksp.
yg hadir:abdulah,fahruddiin,arif,arifin,wawan,misbah,rizal konstantin,zainal muttaqiin.
swot,kekuatan tk boleh ada tapinya.
25% dari dana pendidikan shu harus diserahkan ke dekopinda.
kom:semoga bermanfaat bagi banyak orang.
jam 20.00-24.00.
tentang pengembangan dll.
ada 4 kantor:jl jlamprang,jl wr supratman,jl kusuma bangsa,tirto.shu bisa ada sekitar 100 jt rp.
ada 30 karyawan.
12/2012 rencana raker.
diusulkan pemasangan cctvdi kantor tirto,panjang.
di kospin jasa tak boleh ada uang tatkala tutup kantor cabang tiap harinya.
sertifikat disimpan di safety box di bang mandiri.
safety box perlu dicor.
pertemuan jangan di kantor.
tim pengembang a.l:romi,yoyok,wildan,arifin,april,yuswandi.
perlu study kelayakan untuk membuka kantor di pasar buaran,pasar degayu,pasar grogolan,pasar poncol,
tentang laba,prospek.
cabang di kraton sudah tak ada.
calon anggota boleh selama 3 bulan.
selain anggota tak boleh dilayani oleh ksp.
yg hadir:abdulah,fahruddiin,arif,arifin,wawan,misbah,rizal konstantin,zainal muttaqiin.
swot,kekuatan tk boleh ada tapinya.
25% dari dana pendidikan shu harus diserahkan ke dekopinda.
kom:semoga bermanfaat bagi banyak orang.
Tidak ada komentar:
Posting Komentar
HARAP PEMBACA MEMBERI KOMENTAR, KRITIK, SARAN, TANGGAPAN.